Modalidades Incorporación al IMSS: Obligartoriamente, Modalidad 33, 35 y 40

La Ley del Seguro Social establece que el régimen obligatorio comprende los seguros de riesgos de trabajo, enfermedades y maternidad, invalidez y vida, retiro, cesantía en edad avanzada y vejez, guarderías y prestaciones sociales.

Para darse de alta al IMSS hay cuatro opciones, las que te explicaremos a continuación con todo detalle, requisitos, etc.

PRIMERA OPCION: Obligatoriamente

Nos dice la ley del Seguro Social que son sujetos del régimen obligatorio las personas que presten, en forma permanente o eventual, a otras de carácter físico o moral o unidades económicas sin personalidad jurídica, un servicio remunerado, personal y subordinado, cualquiera que sea el acto que le dé origen y cualquiera que sea la personalidad jurídica o la naturaleza económica del patrón; socios de sociedades cooperativas, y personas que determine el Ejecutivo Federal a través del Decreto respectivo.

SEGUNDA OPCION: Incorporacion voluntaria al régimen obligatorio (Modalidad 35)

Voluntariamente podrán ser sujetos de aseguramiento al régimen obligatorio: trabajadores en industrias familiares, independientes y demás trabajadores no asalariados; trabajadores domésticos; ejidatarios, comuneros, colonos y pequeños propietarios; patrones personas físicas con trabajadores asegurados a su servicio, y trabajadores al servicio de las administraciones públicas de la Federación, entidades federativas y municipios que estén excluidas o no comprendidas en otras leyes o decretos como sujetos de seguridad social.

Cuando el asegurado es un patrón persona física con trabajadores a su servicio, se requerirá del patrón: presentarse ante el IMSS, llevar siete diquetes de 3.5, comprobante de domiclio, identificación oficial, CURP y RFC, acta de nacimiento, credencial patronal y última glosa pagada.

De cada integrante del núcleo familiar, incluido el patrón, deberá de presentarse: dos fotografías tamaño infantil, actas de nacimiento, identificacion oficial para hijos mayores de edad, CURP, en caso de hijos mayores de  dieciseis  y menores de veinticinco años se presentará constancia de estudios, y contestar un cuestionario médico a fin de descartar enfermedades preexistentes.

Se tendrá derecho a recibir pensión (el patrón asegurado pero solo en el ramo de vejez a partir de los 65 años de edad y con salario mínimo); para toda la familia: atención médica, quirúrgica, farmacéutica y hospitalaria; para los ascendientes también, siempre que sean dependientes económicos.

Esta modalidad no da derecho a servicios de guardería, Infonavit ni pago de  incapacidades.

El costo es variable, según el mes de contratación y el grado de riesgo de la empresa; el pago es anualizado, en una sola exhibición.

TERCERA OPCION: Continuación voluntaria (Modalidad 40)

Los asegurados que con un mínimo de cincuenta y dos cotizaciones semanales acreditadas en el régimen obligatorio, en los últimos cinco años, al ser dados de baja, tienen el derecho a continuar voluntariamente en el mismo, pudiendo continuar en los seguros conjuntos de invalidez y vida así como de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez.

Se cotizará con el salario último o superior al que tenía en el momento de la baja, incluyendo la parte patronal y la que corresponde al trabajador; el Estado aportar la parte que conforme a esta Ley le corresponde, incluyendo la cuota social.

Para contratarlo es necesario presentar en el IMSS, en original y copia fotostática, comprobante de domicilio, CURP, documento con NSS (credencial ADIMSS), identificación oficial, presentar un disquet de 3.5 por cada mes a pagar, y requisitra la solicitud y forma AFIL-02.

Los pagos se efectuarán en forma mensual, en días preestablecidos; no se pueden adelantar pagos, y debe de acudir el interesado.

Con esta modalidad se tendrá derecho a recibir pensión por cesantía en edad avanzada y vejez (cumplidos los requisitos); en ningún caso se tendrá derecho a Infonavit, incapacidades, guarderías ni atención médica.

El costo de contratación es variable, según el salario y la fecha de incio de del contrato; el pago es en una sola exhibición en la sucursal bancaria indicada por el Instituto, previa presentación del disquete.

CUARTA OPCION: solo para recibir proteccion médica (Modalidad 33)

Todas las familias en México tienen derecho a un seguro de salud para sus miembros y para ese efecto, podrán celebrar con el Instituto Mexicano del Seguro Social convenio para el otorgamiento de las prestaciones en especie únicamente del seguro de enfermedades y maternidad.

Esta modalidad es para personas que no coticen al régimen obligatorio y al contratarse se tendrá derecho a recibir atención médica, quirúrgica, farmacia y hospitalización; no da derecho a Infonavit, subsidios económicos o incapacidades, servicio de guardería ni pensión.

Para contratarlo es necesario presentar en original y copia fotostática, comprobante de domicilio, identificación oficial, acta de matrimonio, dos fotografías tamaño infantil, acta de nacimiento, CURP,  documento que contenga NSS y llenar un cuestionario médico por cada persona que vaya a ser asegurado pues el seguro no cubre enfermedades preexistentes, crónicas o degenerativas.

Deberá de presentarse cada interesado al Instituto; el servicio empezará a prestarse treinta días después de su contrtatación.

Se contratará por un mínimo de dos personas del núcleo familiar; el costo varía según el grupo de edad y las tarifas aplicables para 2012 son las siguientes (vigentes hasta el 31/01/2013), por cada persona con edad de:

0 a 19 años: $1,371.25

20 a 39 años: $1,602.60

40 a 59 años: $2,395.40

60 años o más: $3,604.70

No otorgan derecho a Infonavit, incapacidades, servicio de guarderías ni a obtener pensión.

El pago es anual, en una sola exhibición, en la sucursal bancaria indicada por el Instituto, llevando la ficha de pago.

Importante: si el solicitante de esta modalidad de seguro (33) cotizó un año previo a la fecha de contratación y lo contrata dentro de los 365 días posteriores a la baja del régimen obligatorio, no le aplican restricciones.

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Jaime Gutérrez Melchor

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2.475 pensamientos en “Modalidades Incorporación al IMSS: Obligartoriamente, Modalidad 33, 35 y 40

  1. guillermo de santiago

    Tengo 63 y ya estoy jubilado por el imss pero me ofrecen un trabajo de asesor independiente pero quieren que me de de alta otra vez en el seguro social me comentan que como modalidad 35, esto no implica dejar de recibir mi pension?

  2. Alma zarate

    Estoy en bachillerato y efectivamente estoy vigente en el imss,pero tengo un nino de 2 años y para el no aplica quisiera saber en que modalidad me podrian ayudar para que mi hijo tenga derecho a guarderia .

  3. Jose Eduardo

    Hola mi pregunta es si puedo asegurar al esposo de mi madre al seguro popular cabe destacar que no es mi padre biolobigo, si no se puede cuanto me cobran por darle seguro

  4. Rogelio

    En la empresa donde trabaje de dieron de baja por pensión y quedaron de liquidarme, entro otra administración y me comenta que no tengo derecho a liquidación, sino acepto me dan de alta en el seguro social y que pierdo mi pensión es cierto, gracias saludos

  5. Rodolfo

    Despues de los 55 años puedo continuar con la modalidad 40 y tambien inscribirme en la modalidad 33 para tener servicios de atención medica?. Gracias

  6. GLORIA GARCIA

    Buenas tardes, mi madre tiene 59 años y le faltan cotizar 58 semanas para su pensión, pero ya pasaron mas 5 años de su última cotización mi pregunta es podría algún familiar o persona de confianza darla de alta con el salario mínimo hasta cumplir las 500 semanas y después de eso darla de baja y ella continuar en modalidad 40 para una mejor pensión. y de ser así por cuanto tiempo tendría que hacer ella sus aportaciones voluntarias para poder pensionarse. De antemano Gracias

  7. Miriam F.

    Hola buenas noches, me gustaría saber que tanto cubre en modalidad 33 en cuestión de maternidad? eh tenido entendido que la maternidad solo es el alumbramiento del bebe y si eh cotizado anteriormente hace mas de 1 año al seguro , como funcionan las restricciones?… Gracias espero su pronta respuesta

  8. sara

    hola tengo 17 años y tengo un embarazo de 6 meses y medio no tengo seguro y estudio bachiller me pueden dar seguro de estudiante para maternidad para que atiendan mi parto? Qe requisitos necesito y que devo hacer?

  9. Gabriel Martinez

    Buen día, actualmente estoy dado de alta en el IMSS, como trabajador independiente con modalidad 44.
    Tengo benefició del 50% por estar en el R.I.F. (Régimen de Incorporación Fiscal) en el SAT.
    Pero quiero incrementar mis salarios mínimos. ¿Tengo que pasarme a la modalidad 40? o me conviene la 35 para conservar mi seguridad social y pensión. Muchas gracias!!

  10. Gabriel Martinez

    O me convendría salirme y perder ,mi subsidio y contratar me como empleado con modalidad 10, durante un tiempo y después darme de alta en la 40.

  11. GUSTAVO SANCHEZ

    Estoy dado de alta en el seguro social y tengo 970 semanas cotizadas pero me voy a cambiar a la modalidad 40 (por reajuste), al contratar la modalidad 33 para toda la familia (4), ¿Nos cubren enfermedades preexistentes (a mi y a mi familia) diabetes? Es por su comentario: Importante: si el solicitante de esta modalidad de seguro (33) cotizó un año previo a la fecha de contratación y lo contrata dentro de los 365 días posteriores a la baja del régimen obligatorio, no le aplican restricciones.

  12. Iris Sandoval

    puedo afiliar a mi nieto al imss, su madre es mamá soltera, tiene sus apellidos mios y los de mi esposa, ademas que el tiene autismo…

    podria adoptarlo y asi afiliarlo??

    gracias!

  13. Valeria

    Hola que tal, buena tarde.
    Quisiera hacerle la siguiente pregunta.
    Estoy estudiando y por parte de la escuela tengo IMSS, pero estoy casada ¿puedo afiliar a mi esposo ?

  14. Javier

    Tengo 750 semanas cotizadas y quede inactivo en diciembre del 2014 en el IMSS, dentro de 2 años y medio cumplo los 60. Para ese entonces estaré inactivo 4 años y medio aproximadamente. ¿Puedo hacer tramites de pensión a los 60 o tengo que estar activo en el IMSS?

  15. Georgina gonzalez

    Quiero saber si mis papás pueden contratar el seguro voluntario para ellos y sus 2 hijos que le quedan dolteros y donde puede dirigirse para hacer ese tramite

  16. Manuel

    Hola, una pregunta… Mi esposa tiene 35 años, dejó de cotizar hace menos de 5 años y en su último trabajo cotizó más de 52 semanas consecutivas.

    Puede empezar con el seguro 40? Cuál es la edad mínima para empezar y por cuánto tiempo tendrá que pagar mensualidades para poder recibir pensión mensual?

    Gracias de antemano!!

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